↑ 

Блог им. svsrusПФР или "как хочу так и верчу".

Люди недалекие от бухгалтерии в курсе, что сейчас идет во всю отчетность в ПФР за 4ый квартал и за весь год в целом. Про новые формы СЗВ 6-3 говорить не буду, тут сами работники ПФР ничего пояснить не могут, но вроде с ними трудности не возникло. А вот с уже привычными СЗВ 6-1 и 6-2 происходят невероятные казусы.

Итак, предыстория.

Сдаем отчет первый раз. Не принимают. Ну там вопросов нет, недоработка бухгалтера. Не сходятся сумы по РСВ и АДВ. Исправляем. Сдаем второй раз. Не принимают. Причина — по людям уплачено больше чем начислено. Причина нормальная. Действительно нельзя уплатить больше чем начислено. Начинаю «крыжить» базу по людям. Ошибок нет. Уволенных людей в 4м квартале закрываю полностью по уплате, чтобы не тащить их за собой в 2012 год. Переплаты нигде не наблюдаю. Ладно, думаю, потащим их в 2012 и убираю коэффициент 1 по уволенным. Получаю по тем людям, что выскакивают в ошибке уплачено меньше чем начислено. Проверяем. Все отлично. Идем сдавать.

Опять мимо. По тем людям, по которым по нашей базе однозначно уплачено меньше, чем начислено, в ПФР выходят ошибки об обратном. Там получается уплачено больше чем начислено. Как так? Сотрудник ПФР немного грубит, настоятельно рекомендует использовать программу Документы ПУ и утверждает, что иначе мы не сдадим. И тут… Она признается, что в базе ПФР по нашей организации она «сделала нам услугу» и сама собственноручно пересчитывала коэффициенты «как должно быть правильно» начиная с 2010 года. Т.е. получается какая фишка. У нас по базе человеку «Х» уплачено скажем 5 тысяч рублей. А в результате каких-то махинации сотрудника в ПФР уже стоит уплачено не 5 тысяч, а скажем 6 тысяч. Самое забавное в том, что мы этих цифр не знаем! И как мы можем отчитаться, если мы не знаем, сколько заплатили за человека в прошлые периоды? Сотрудник ПФР «идет на встречу», но сами файлы с отчетами она нам сформировать за прошлые периоды не может. В замен их дает экселевские файлы, начиная с 2010 года и говорит, чтобы мы в своих базах поставили именно такие цифры. В этих файлах есть только номер страхового и уплачено начислено. Фамилий нет. Приходится сначала сопоставлять номера с фамилиями по базе, а потом вносить изменения в прошлые периоды. В результате этих изменений в базе творится полная каша и уже по данным ПФР еще до отчета за 4ый квартал по некоторым людям возникает переплата. Как так?! Теперь сижу, «курю», что делать не знаю…

С такой ситуацией столкнулся уже в 2-ух организациях. Бухгалтер одной организации отказалась, что-то пересчитывать. Я ее поддерживаю. Завтра пойдет в ПФР разбираться. Ну ладно в этих двух организациях народу работает не больше ста человек, если что и поправить можно, но что делать тому, у кого 1.5 тысячи(а у меня и такая есть, жду с ужасом сдачи)?

В связи с чем вопрос:

Какое право ПФР имело что-то пересчитывать по сотрудникам без нашего ведома и не поставив нас в известность? У нас имеются все подписанные протоколы с печатями ПФР за прошлые периоды, где естественно наши правильные данные. Имеют ли эти документы какую-то юридическую силу и как ПФР может заверять числа одни, а потом брать и пересчитывать как им угодно?

Как трактует закон эти действия? Ведь фактически получается ПФР обманывает будущих и нынешних пенсионеров. Мы начисляем действующему пенсионеру 1000 рублей на пенсию, а они эту тысячу раскидывают по другим людям…

зы: По одной организации сдаем отчетность из программы 1С «Камин: Расчет заработной платы»(ниразу за все прошлые периоды не подводила), по другой организации — Документы ПУ.
  • +6
  • svsrus
  • 06 февраля 2012, 14:53

Комментарии (130)

rss свернуть / развернуть
  • avatar
  • Kost
  • 06 февраля 2012, 15:01
  • #
  • +5
нихрена в этом не понимаю, но с удовольствием почитаю комменты и историю о том, чем всё закончилось
свернуть ветку
А зачем тебе? )
свернуть ветку
так, интересно, потому как когда ни пытался добиться, чтобы гос.учреждения сознались что они виноваты, а не я, всё как-то не получалось
свернуть ветку
Аналогично. Считаю что ПФР надо вздрючить или пусть напишут официальный отказ в приеме документов, с которым можно хоть в прокуратору, хоть в суд.
свернуть ветку
Я, как бухгалтер, с ответственностью заявляю, что более неадекватных людей, чем в ПФ г.Великие Луки больше не встречала.
Чтобы сделала я на вашем месте.
Взяла бы отчеты распечатанные и послала бы в ПФ через почту ценным с описью ( опись+ чек на отправку имеет ту же силу, что и штампик на ваших отчётах), именно те отчеты, которые бьют с 3 кварталом. А там пускай ваш «умный» инспектор сама всё ручками вбивает, если не хочет работать по нормальному.
2, Способ подойти на 3 этаж к зам. начальника ПФ Зоя Ивановна, по моему, очень адекватный человек ( единственный наверное в ПФ) и объяснить ей ситуацию, что если не примут отчет в том виде который у вас, то будете писать жалобу в вышестоящий ПФ. Обычно срабатывает. Но делать, то, что хочет какая то малограммотная инспекторша в жизни бы не стала.
свернуть ветку
мне кажется (хотя у могу и ошибаться), что что-то изменять задним число уже в подписанных отчетах — это «немного» нарушения законов, не знаю административка это или может потянуть на уголовку
свернуть ветку
В принципе, это было бы нормально, если было бы обосновано и мы поставлены были бы в курс дела, а также предоставлены соответствующие заверенные отчеты и файлы. А так получается что цифры с неба…
свернуть ветку
Нет, существуют для этого корректирущие отчеты.
свернуть ветку
подойти на 3 этаж к зам. начальника ПФ Зоя Ивановна, по моему, очень адекватный человек

Зоя Александровна
свернуть ветку
спасибо, что хоть Вы знаете, кто у нас адекватный)))))
свернуть ветку
С этого года для ИПэшников отчетность отменили — и то хлеб.
Платёж для всех одинаковый фиксированный. Удивительно, но маразм наконец ослаб и отчеты отменили.
свернуть ветку
  • avatar
  • kalev
  • 06 февраля 2012, 15:59
  • #
  • 0
главная фишка ситуации — кмк в практической бесполезности коэффициента уплаты…

Есть база — с нее взносы. Начислено/уплачено. Есть недоимка — ок, на нее пени. для этого и есть РСВ.
А какое значение имеет этот коэффициент сейчас? И какие правовые последствия его применения я что-то не могу понять…
Я бы еще мог это понять и принять, если бы взносы рассматривались как ндфл и фирма исполняла бы обязанности налогового агента по каждому человеку… а так, все в кучу, да так, что все без толку.
свернуть ветку
У меня сложилось впечатление, что сотрудники ПФР сами не очень понимают что и когда и кому они начисляют.
свернуть ветку
ПФР это такой ПФР…
Крепитесь.
свернуть ветку
А ты отчитался?
свернуть ветку
Нет ещё. Я предпочитаю не торопиться.
свернуть ветку
Сотри, поздно будет )
свернуть ветку
ага, «сотри его из мемори»
свернуть ветку
  • avatar
  • irina
  • 07 февраля 2012, 22:33
  • #
  • +3
Господа бухгалтера и им сочувствующие, всем доброго здоровья! Думаю, разговор не совсем интересен, когда высказывается мнение лишь одной стороной. Спешу представиться — работник ПФР, более того, работник того самого отдела, который вам так не нравится. Не очень хочется оправдываться и тем более пытаться доказывать, что мы не малограмограмотные и совсем даже одекватные. У каждого человека есть право на свое мнение. Просто хочется немного пояснить, почему именно такие требования при сдаче отчетов ПУ. Проблема переплаты в ИС по людям возникла не сегодня, господа, а уже год как назад, при сдаче отчетности за 2 полугодие 2010 года. В основном эта ошибка возникала тогда, когда бухгалтера полностью полагались на программное обеспечение, и не проверяя, что получалось на выходе представляли в ПФ файлы с отчетами. 1 С, кстати, очень грешил тем, что забывал уволенных.Мы тогда очень старались добиться до каждого бухгалтера и объяснять, как правильно сделать уплату по людям. Многие разобрались и больше по ним вопросов не возникает. Но есть бухгалтера, которые не захотели понять суть проблемы, или в силу своих способностей и не могут разобраться (извините, если кого обижаю, но приходилось некоторым бухгалтерам объяснять, что такое сальдо). Вот по таким организациям до сих пор и есть проблемы, о которых вы пишите. Дальше, почему принимали отчеты, а потом вдруг находили и исправляли ошибки сами специалисты. Ну не было у нас до сего времени проверочных программ, отслеживающих переплату по людям! Выявлялось это только при обработке ваших отчетов в нашем проф. программном комплексе. Нашли ошибки, до вас не достучаться — вы то уже протокол в руках держите и плевать хотели на все проблемы с ПФР. Приходилось самим все исправлять. Только перед этим отчетным периодом мы наконец-то получили проверочную программу, которая позволяет уже при приеме ИС видеть все ошибки, в т.ч. и по уплате. Поэтому свою головную боль мы теперь делим и с вами, уважаемые бухгалтера! Теперь, по поводу ужаса сдачи отчетов с численностью 1,5 тыс. человек. Как это не странно, но чем крупнее организация — тем с ней меньше проблем. По роду своих должностных обязанностей, я в курсе сдачи ИС от всех крупных организаций, независимо от того, какой специалист их принимает. Сама не один раз помогала исправлять ошибки и разъясняла порядок сдачи отчетности практически всем «крупнякам».И могу с полной уверенностью, ответить Вам, svsrus, что здесь Вы просто лукавите, или просто преувеличиваете с не очень доброй целью. Да, все мы люди, и иногда кажеться, что нам мало уделяют внимания, нам не хотят помочь. Ваше право давать нам ту характеристику, какую вы считаете нужной. Но давайте, будем честными хотя бы перед собой. Вспомните, всегда ли вы в хорошем настроении приходите к нашим специалистам, и всегда ли у вас сделаны все отчеты без ошибок? Да, лучшая защита — это нападение. Легко свое незнание или нежелание выполнить свою работу до конца, прикрыть грубостью другого человека. И иногда намного тяжелей сказать «спасибо», чем предъявлять претензии (знаю по себе).А я вот несколько дней назад была свидетелем того, как бухгалтер уговаривала нашего специалиста испрвить за него ошибки, знаете почему? Потому что у него просто нет времени. Просто нет времени на работу. Видно отдых все время отнимает. Но это просто к слову. Еще раз хочу заметить, что нет желания поливать кого-то грязью. И еще, я точно знаю, что там хорошо, где нас нет. Поэтому предлагаю, давайте отбросим эмоции, и будем уважать друг друга. Тем более, что до конца отчетного периода осталось совсем мало времени. А успешная сдача отчета зависит, как не крути, и от вас и от нас. На сим, свой опус заканчиваю. Звоните, приходите за помощью, тем более что тем, кто действительно приходит за помощью, а не для выплеска эмоций, мы реально помогаем. Могу себя назвать, чтобы не быть голословной. Я заместитель начальника отдела персонифицированного учета Феофанова Ирина Анатольевна.
свернуть ветку
Спасибо Ирина, что не побоялись ответить и более того представиться. Все правильно, проблема должна быть видна с обеих сторон. Но давайте, все-таки отбросим эмоции и поговорим в спокойном русле о том что происходит.

Чтобы быть до конца честным, поясню. Я, по сути, являюсь третьим лицом в данной ситуации. Да, действительно, бухгалтера не всегда квалифицированы и привыкли доверять программному обеспечению, не делая дополнительных проверок. Я как раз и являюсь тем, кто это самое ПО устанавливает, сопровождает и изменяет в случае необходимости. И получается интересная ситуация, бухгалтер не может сделать правильно отчет, полностью полагаясь на ПО, ПФР отчет не принимает, а крайним становлюсь я. Забавна я ситуация. Т.е. раз программа считает неправильно, виноват программист и пусть разбирается. Но программа то не человек, ошибается редко. Она всего лишь оперирует теми цифрами, которые предоставляет бухгалтер. А раз цифры не правильные, то и отчет не правильный. Вот по этому и приходится за бухгалтерами подчищать, хотя я не бухгалтер, и по моему мнению, я этого делать не должен. И давайте будем еще более честными, и вы(работники ПФР) также опираетесь на программу. Конкретно, Документы ПУ, и доверяете этой программе делать пересчет. Заметьте не САМИ ПРАВИТЕ, а программа считает. Ну а теперь продолжим.

Действительно, проблемы начались с 2010 года. Но! Вы(ПФР) нас заставили вносить корректировки, именно по уволенным в основном, где-то через пол года, после сдачи годовой отчетности. Т.е. мы уже отчитались за 1-ый квартал 2011, а потом пришло письмо с Москвы, где как раз и вылезли ошибки. Это было ближе к лету. После этого вам в ПФР были сданы корректирующие отчеты, где все проблемы по уволенным были решены. Отчеты вами благополучно приняты, более того на мой взгляд(пришлось перерыть базу и протоколы) они были правильными. Затем успешно сданы отчеты за 2ой и 3ий квартал. И в текущем отчетном периоде вдруг вылазит ошибка. Причем по тем людям, которые уволились именно в этом отчетном периоде, давайте я вам объясню, чтобы было понятнее.

Вот вы признаетесь, что программу проверки вы получили только перед этим отчетным периодом и тут же утверждаете «Нашли ошибки, до вас не достучаться — вы то уже протокол в руках держите и плевать хотели на все проблемы с ПФР.». В связи с чем у меня смутные сомнения, а пытались ли достучаться? Период то уже идет, работа в разгаре, я думаю вам было не до этого. Кроме того, я выше написал, ТОЛЬКО НА ТРЕТИЙ РАЗ мы узнаем, что сотрудник ПФР внес изменения в базу, пересчитав все выплаты. Собственно, вы этого и не отрицаете. Так почему же мы узнаем об этом с третьего раза?!

Собственно, весь сыр бор из-за этого пересчета, о котором организация узнает уже по ходу отчетного периода и после которого организацию по сути заставляют исправлять данные за 5(!!!) предыдущих отчетных периода. А после этих исправлений получается каша, потому как даже по вашим данным уже есть переплата по людям. Пусть копейки, но есть.

А теперь представьте мою реакцию. Бухгалтер сообщает, что отчет не приняли. Показывает ошибки, вами распечатанные. Я начинаю разбираться. А я технарь и оперирую цифрами точно также как и машина. Т.е. есть база с цифрами, и я смотрю. Беру человека складываю все уплаты, получаю итог. Ничего сложного. И что же я получаю, ну ни как по имеющимся цифрам переплаты быть не может! Делаю отчет повторный, кое-что исправив. Третий раз не принимаете все по той же причине! И тут я захожу в тупик, потому как для меня 2+2 однозначно = 4. А ваша программа проверки утверждает, что мы заплатил 5! И хорошо, что уже в третий раз, наконец-то даются те цифры, которые находятся в вашей базе. В противном случае я просто не представляю, как можно было бы отчитаться…

Вот эта ситуация мне и представляется странной. Вы исправляете не конкретные ошибки, а просто берете и пересчитываете ВСЕХ сотрудников по коэффициенту! К слову, этот коэффициент мне тоже представляется странным и абсолютно лишним. Фактически получается, что вы, устраняя 1-3 ошибки делаете ошибки во всей базе сотрудников, т.к. уплаченные суммы изменяются у ВСЕХ сотрудников! И пытаетесь заставить нас исправить данные в соответствие с вашими. А это, на мой взгляд, и есть НЕПРАВИЛЬНО!

Вот выше вы обвиняете бухгалтеров, что не хотят работать и так далее, так тут такая же ситуация, но только с вашей стороны. Нажали кнопку пересчета уплаты по всем сотрудникам, чтобы было правильно, особо не заботясь о последствиях. Да, у вас получилось правильно, а как будут отчитываться бухгалтера, вы не подумали… Сообщить забыли… И теперь пытаетесь обвинить во всем бухгалтеров. Естественно в данной ситуации растет раздражение как с их стороны, так и с вашей. И после вашего пояснения выше я могу сказать, что в чем-то виноваты и те и те, но переделывать приходится бухгалтерам.

Собственно все, что хотел сказать. По тексту выше «вы» относится не конкретно к Вам или кому-то еще, под «вы» имеется ввиду ПФР в целом. А за все остальное, что происходит между вашими сотрудниками и бухгалтерами судить не берусь, т.к. выше пояснил, что по своему роду деятельности не посещаю ваше заведение, хотя понимаю, что надо было, возможно и не было бы таких казусов. Думаю мы бы нашли общий язык. А так приходится только догадываться, как вел себя сотрудник, а как бухгалтер. Тут 2 равноценных варианта развития событий.

Под конец хотелось бы спросить вас, как человека компетентного:

В своем посте вы упомянули бухгалтеров, не сказав о своих сотрудниках ни слова. Т.е. вы заранее не допускаете возможности того, что ошибиться могли и ваши сотрудники или это в принципе невозможно? А если все-таки возможно, каковы действия бухгалтера?

И на вопросы, первоначальные в этом топе я так и не услышал ответа, повторюсь:

У нас имеются все подписанные протоколы с печатями ПФР за прошлые периоды, где естественно наши правильные данные. Имеют ли эти документы какую-то юридическую силу и как ПФР может заверять числа одни, а потом брать и пересчитывать как им угодно?

Какое право ПФР имело что-то пересчитывать по сотрудникам без нашего ведома и не поставив нас в известность? Потому как ситуация на мой взгляд однозначная. ПФР должно было уведомить нас по проблемным сотрудникам, а мы должны были предоставить корректирующие сведения, как это и было по 2010 году. И тогда не было бы проблем с расхождением цифр по базам. И не было бы конфликтных ситуаций и недопонимания.

С уважением, Владимир.
свернуть ветку
И да, самое главное забыл.

Я не понимаю одного, зачем ваша организация или кто там еще умнее придумали всю эту схему по уплате взносов? Эти вы добавили головной боли себе и все бухгалтерам страны. Лично я не понимаю абсолютно, зачем заставили бухгалтеров рассчитывать уплаченные взносы по сотрудникам? Кому от этого стало легче? Ну начислили мы в целом по предприятия xxx стразовых взносов, ну и заплатили эту сумм xxx в ваш фонд. А вы там уже распределяйте эту сумму по сотрудникам как угодно, с какими угодно коэффициентами! Благо у вас для этого есть все технические средства, да еще и программа проверки есть. Собственно в данном конкретном случае вы это и сделали. Так зачем же вы мучаете бухгалтеров абсолютно не нужными рассчетами уплаченных взносов??? Я не могу понять никак этого. Может я не прав, тогда объясните, для чего это все придумали?
свернуть ветку
Добрый вечер, Владимир! Если позволите, отвечу и Вам. Как третьему лицу, очень Вам сочувствую. Согласна с Вами полностью в том, что «на программу надейся, да сам не плошай». Могу Вам посоветовать (без всякой иронии) перечитать свою должностную инструкцию, показать её своему бухгалтеру и отправить этого бухгалтера со своими непонятками далеко… например в ПФР (шутка). Если так сделать никак нельзя, то наверное правильне было бы самому связаться с нашими специалистами, чтобы из первых уст услышать, что за проблема и как с ней справиться.

Ну, про технологию исправления ошибок и взаимодействие с бухгалтерами я уже ниже достаточно сказала. Хочу только добавить, что к сожалению, наше ПО как правило отстает от принятых законов. Обычно бывает, что мы уже обязаны исполнять очередные изменения в законодательстве, а как и с камим программным продуктом это делать, никто сказать не может. Отсюда несвоевременное выявление ошибок, отсюда нарушение всяких сроков и регламентов работы, в том числе и с работодателями и т.д. и т.п… Еще раз замечу, не хочу оправдываться и рассказывать, как мы работаем. В конце концов, существует профессиональная этика, и некоторые деловые вопросы просто невозможно выносить на общее обсуждение. Но, оправданием нам может служить то, что с работодателями мы поставлены в равные условия. Никаких особых инструкций или разъяснений по применению новых норм закона или программного обеспечения нам никто не дает. До всего нам, также как и вам, нужно доходить своей головой. Да ещё суметь и вам разъяснить. А работают везде люди, кто-то поймет сразу, кому-то надо несколько раз объяснить.

Как человек компетентный, отвечаю, да, у нас, как и в любой другой организации нормальный рабочий процесс — работаем хорошо, получаем похвалу, работаем плохо ( и такое бывает), получаем по башке. Но поверьте, никакого желания кого-то загнобить у нас нет. Я уже писала, что можно работать по другому, сообщать обо всех ошибках, ждать корректировки, давать возможность подумать бухгалтерам. Но увы, это теория. К сожалению, практика совсем другая. Если кого-то не устраивает работа специалиста, в отделе есть руководитель, который и обязан разбирать конфликтные ситуации.

«Какое право ПФР имело что-то пересчитывать по сотрудникам без нашего ведома и не поставив нас в известность?» Эти Ваши слова я приняла бы, если бы Вы убедили меня, что по нашему уведомлению, без нашей помощи, по протолу ошибок Вы в двухнедельный срок представили бы правильную корректировку. Если Вы не сможете сделать это в срок, с нас никто не снимет обязанность по разноске ИС на лицевые счета застрахованных лиц. А законодательством установлены жесткие сроки обработки ИС. Это на первый взгляд в отчетах какие — то виртуальные сведения, а на самом деле, по ним реально нашими же работниками назначаются (и выплачиваются) суммы пенсий, делаются перерасчеты, передаются средства с лицевых счетов на инвестирование в управляющие компании, в конце концов, выплачиваются наследникам деньги накопительной части. Т.е. если для Вас это просто некии безликие цифры — начислено и уплачено, то для нас это настоящие деньги, за достоверность и так сказать сохранность которых отвечаем мы.
И еще, из практики, очень часто наши обращения ( в том числе и письменные) к работодателям остаются без внимания.

Подписанные нами протоколы имеют юридическую силу. Но они содержат данные о факте приема ИС в установленные сроки и общие суммы страховых взносов по организации. Информацию об отсутствии ошибок по конкретным людям, к сожалению, протокол приема ИС не содержит. Потом, хочу объяснить, что есть увлекательный документ — инструкция по ведению персонифицированного учета.(она есть в Консультанте). Так вот эта инструкция предусматривает, что специалисты ПФ имеют возможность выявлять ошибки и после приема ИС. Вот там-то и прописан двухнедельный срок на исправление ошибок работодателем. Так что в плане выявления ошибок, мы ничего не нарушаем.

По поводу небходимости указания уплаты в ИС. С 2010 года были утверждены на федеральном уровне новые формы ИС, в которых были предусмотрены суммы уплаты. Вы стали возмущаться в 2010 году, а мы их обсуждали и хватались за голову еще в середине 2009 года. Нужно быть идиотом, чтобы радоваться прибавлению работы. Но мы люди подневольные, исполняем, что утверждают в верхах. Если это сделали, значит это кому нибудь нужно. Вот и все. Нас, к сожалению, не спросили!
свернуть ветку
Спасибо за адекватные ответы.
свернуть ветку
Дальше, почему принимали отчеты, а потом вдруг находили и исправляли ошибки сами специалисты. Ну не было у нас до сего времени проверочных программ, отслеживающих переплату по людям! Выявлялось это только при обработке ваших отчетов в нашем проф. программном комплексе. Нашли ошибки, до вас не достучаться — вы то уже протокол в руках держите и плевать хотели на все проблемы с ПФР. Приходилось самим все исправлять. Только перед этим отчетным периодом мы наконец-то получили проверочную программу, которая позволяет уже при приеме ИС видеть все ошибки, в т.ч. и по уплате.
Уважаемая, Ирина Анатольевна. Объясните мне, на каком основании, вы самолично исправляете ошибки и не сообщаете об этом страхователю. Где в 212 ФЗ написано о том, что вы имеете на это право. В статье 17 ФЗ 212, четко прописано как вносятся изменения в расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам. В ст.29 фз 122 четко прописаны ваши права
3) вызывать на основании письменного уведомления в органы контроля за уплатой страховых взносов плательщиков страховых взносов для дачи пояснений в связи с уплатой (перечислением) ими страховых взносов либо в связи с проверкой правильности уплаты страховых взносов в случаях, если представленные плательщиками взносов сведения являются неполными или носят противоречивый характер;
(п. 3 в ред. Федерального «закона» от 27.07.2010 N 227-ФЗ)

Понимаете, тут дело в том, что если бы ваш сотрудник, обнаружив ошибки, вызвал бы для сверки бухгалтера, как это положено законом, а не занимался бы самодеятельностью, то не пришлось бы сейчас за неделю до конца срока всё это переделывать. Вы сделали, так, как вам удобно. А то, что бухгалтер об этом узнал только во время сдачи отчетности, это для вас не имеет никакого значения.
P.S. Всё таки хотелось бы услышать, с ссылками на закон, на каком основании были внесены изменения вашим сотрудником в ис.
свернуть ветку
Добрый вечер всем! Отвечаю на Ваш вопрос,pilsonis. Начну с того, что Ваши ссылки на 212ФЗ необоснованны. Этот закон регламентирует вопросы по сбору и учету страховых взносов в ПФР (в т.ч.и представление РСВ). К сожалению, это не персонифицированный учет и нормы этого закона к индивидуальным сведениям не применяются.Сведения персонифицированного учета принимаются в соответствии с 27 ФЗ от 01.04.1996 года (советую почитать на досуге, чтобы быть так же подкованным, как и в вопросах сверки платежей). Что касается индивидуальных сведений, то признаюсь, что при обнаружении ошибок мы должны дать работодателю две недели для исправления этих ошибок. (Но приглашать при этом бухгалтера для сверки у нас обязанности нет, и тем более никаким законом не установлено, что специалист ПУ должен при обнаружении ошибок объяснять, как нужно исправлять эти ошибки. Для этого есть инструкция по заполнению форм ИС, которая доступна каждому в правовых программах. Я думаю, никто не разъясняет бухгалтерам, как вести бухучет в 1С). Вернемся к ошибкам — если в течение двухнедельного срока ошибки не исправлены — в соответствии со статьей 17 27ФЗ — штраф 10% от начисленной суммы. А теперь скажите мне, все ли готовы к такому регламенту работы? Мы могли бы предположим, выявить переплату, отправить вам протокол ошибок, а через две недели, если вы не представили корректировку — получите акт о нарушении законодательства. А уж если есть акт — обратного хода нет, только штраф. У нас за плечами уже 5 отчетных периодов (начиная с 2010 года). Я уже писала, что переплаты на сегодня имеют те, кто их имел еще год назад. И я не поверю, что специалисты ПФ за все эти 5 отчетов ни разу не поставили в известность бухгалтера о том, что у него имеются проблемы с отчетами. Это просто было бы мазохизмом со стороны работника ПФ — самим исправлять из квартала в квартал чужие ошибки. Надо учесть, что на город и район всего 6 специалистов и у каждого по 250 организаций, представляющих отчет. Что касается правовой стороны вопроса. Еще в 2004 году было решение Высшего Арбитражного Суда РФ, в соответствии с которым, все уплаченные работодателем страховые взносы должны быть пропорционально учтены по застрахованным лицам. Это означает, что работодатель не имеет права за одного работника уплатить 100% начисленной суммы, а за другого 10%. Когда бухгалтер забывает про уволенных работников, или вручную распределяет уплату, соответственно он умышленно или нет, нарушает эту пропорцию, и тем самым нарушает права своих работников, т.к. на их лицевые счета в ПФР ложится неверная сумма страховых взносов с дальнейшими последствиями. Какие последствия? Если интересует, могу объяснить отдельно, со ссылками на законодательство, если кого заинтересует. Это отдельная тема, весьма интересная. Но, если просто, давайте не забывать, что это все-таки деньги, и деньги не лично бухгалтера, а каждого из работников. И не надо брать на себя ответственность, чтобы решать, кому чЁ, а кому не чЁ. Поэтому нам и приходится применять так называемый коэффициент и исправлять сведения.Если все таки кого либо из вас, уважаемые бухгалтера, специалисты ПФ обошли вниманием и не сообщили о выявленных ошибках, что ж признаю, это наша недоработка, и прошу извинения. Прошу вас в этом случае еще раз перепроверить свои отчеты с целью избежания неприятных ситуаций.
свернуть ветку
Вы даже не можете признать элементарного, о том что ваши полномочия превышены. Вы просто напросто льёте воду… Вы были обязаны сообщить. Вы этого не сделали. А всё что вы делаете — это разводите демагогию. При этом вините всех вокруг. Элементарно давайте соблюдать законодательство и тогда не будет к вам претензий.
свернуть ветку
Согласна с Вами полностью, давайте соблюдать законодательство. Только давайте соблюдать будем не только мы, но и вы, как работодатели. Хочу напомнить, что в соответствии с 167 ФЗ ответственность за представленную отчетность несет работодатель. А по поводу исправления ошибок, Вы правы, наверное нужно более четко испонять законодательство: обнаружил ошибку — уведомил — нет исправления — штраф. Скорей всего мы к этой формуле и должны придти, чтобы не было упреков в наш адрес. Просто получается, что покуда работник ПФ исправляет из отчета в отчет ошибки сам и не заставляет это делать бухгалтера — все хорошо. И ведь бухгалтера не интересует, какие данные при этом в ПФ, а какие у него в базе. Если вдруг посмели отказать в помощи — все плохие, нарушили закон, не сообщили, не объяснили. Только поверьте на слово, если мы начнем с Вами работать так, как Вы сейчас говорите, опять же Вы и будете недовольны результатами, потому что платить штрафы — понравиться не каждому руководителю.
свернуть ветку
Раз уж копнули так глубоко, то продолжайте. Лично мне интересно.
свернуть ветку
И ведь бухгалтера не интересует, какие данные при этом в ПФ, а какие у него в базе.
Нет почему же мне лично очень теперь интересно будет, какие данные на работников у нас в базе, если вы так всем исправляете и мы об этом не знаем.
А по поводу исправления ошибок, Вы правы, наверное нужно более четко испонять законодательство: обнаружил ошибку — уведомил — нет исправления — штраф.
Я вот понять не могу, вы что всех бухгалтеров за идиотов принимаете, почему вы считаете, что мы не в состоянии исправить ошибки в течении двух недель. Кстати вы дали эти две недели на исправления бухгалтеру svsrus? Нет не дали, так что ваше благородство, здесь очень странным выглядит.
Если вдруг посмели отказать в помощи — все плохие, нарушили закон, не сообщили, не объяснили.
Вот это меня больше всего напрягает в сотрудниках ПФ всё из того же 27Фз статьи 16
Органы Пенсионного фонда Российской Федерации обязаны: разъяснять застрахованным лицам и страхователям их права и обязанности, технологию индивидуального (персонифицированного) учета, порядок заполнения форм и представления сведений;
P.S. Пока вы будете так рассуждать, мы некогда не сможем жить в правовом государстве.
свернуть ветку
вот гнетет меня чувство, что Ваша организация очень немногочисленна… можете опровергнуть?
свернуть ветку
  • avatar
  • Dana
  • 07 февраля 2012, 23:26
  • #
  • +4
Да уж… Актуальная проблемка… Тьфу-тьфу, но мы сдались и предприятие у нас не из маленьких.
Не хочу становиться ни на чью сторону. Думаю, многие со мной согласятся, что неадекватные и малограмотные специалисты есть в любой сфере деятельности. Мне частенько по работе приходится сталкиваться с ПФР. Ни чего плохого в их адрес сказать не могу, пока всегда помогали, шли на встречу, давали отсрочки. Хотим мы того или не хотим но нам, предприятиям, и ПФР всё же надо жить дружно.
свернуть ветку
очень рада за Dana, сразу видно, что предприятие ответственно подходит к сдаче отчетности в ПФ, остальным могу только посочувствовать, а если есть претензии к законам которые нам надлежит исполнять, то претензии прошу выражать не нам(простым исполнителям), а тем, кто их пишет. и если вы думаете, что мы от них в диком восторге, то вы просто ДИКО заблуждаетесь.я тоже работник ПФ.
свернуть ветку
Вы глубоко заблуждаетесь, раз думаете, что мы считаем что вы от них в диком восторге )) Вы же тоже люди )

+1 к работникам ПФР. Еще работники ПФР сюда подтянуться? )
свернуть ветку
Вчера в кратце обрисовал твою ситуацию жене, она коротко сказала: «Спасибо сказать надо» =)))
точку зрения свою выразила так: плательщики в большинстве своем бакланы которые лепят в своей отчетности не думая ни о чем (налоговские примеры приводить не буду, но они полностью подтверждают то что иногда слышишь в бухгалтериях — типа как делать по земле, а давайте так же как по авто) и сдают отчетность ближе к концам сроков, когда исполнителям не остается времени ни на проверку, ни на что и приходится импровизировать на месте т.к. иначе получишь в тык за то что во время не обработал документы…
я конечно не сильно с этой точкой зрения согласен, но все же считаю что вопрос должен решатся как-то более профессионально и главное не на основе критерия «сдал\не сдал» а именно на основе критериев исполнения законов.
К тому же был такой пример приведет — типа сдает предпринимательница доки через интернет (контур-эсктерн или что-то подобное), ей указывают на ошибки, баба скандалит что у нее все правильно! Девки-инспектора роют законы и тыркают пальцем и предпринимательница вынуждена согласиться, что да — доки не правильные, НО! Она не будет переделывать доки т.к. если все сделать правильно — ее программа выдает ошибку, а значит это не ее проблемы, а проблемы налоговиков. сроки по обработке поступивших доков у девок горят (и не по их вине — о их косяках не будем, да и Калев расскажет больше). В общем… а что в общем… вот кто виноват тогда?
свернуть ветку
Спасибо за что? За то что все-таки предоставили верные данные? А ты спроси свою жену, согла бы она отчитаться, не имея данных, которые имеются в ПФР? Вопрос то к этому сведен. Т.е. мы узнаем, о том, что данные совершенно другие уже по ходу сдачи отчета на 3ий раз. В принципе основная претензия в этом. А то что бухгалтера лепят что попало — подтверждаю. НО! На моей практике это единичные случаи. Все-таки как правило, с довольно грамотными приходится общаться.

И да, сам ругаюсь с ними постоянно из-за сроков сдачи. Ну ни как не вбить уже который год простую истину — не надо оставлять все на последний день. Иначе были, есть и будут казусы. Но не все это понимают. А потом круглые глаза, ааааа администратор, я в 9 вечера в пятницу посылаю отчет а интернет то не работает, контур глючит, отчет не проходит проверку ошибок и в том же духе ) Никак не побороть этого.
свернуть ветку
Спасибо за то что по данным ПФР у вас таки проходят верные сведения ибо дело то если чо заводили бы тоже по сведения ПФР, а не по вашим базам… полагаю что так =)))
З.Ы. Ну а если серьезно — бухгалтерам же платят не за то что бы они кнопки нажимали, а за то что мониторят законодательство т.е. они с самого начала должны были соблюдать правильную процедуру сдачи — тогда и неразберихи бы не было.
свернуть ветку
Какое дело? Ты хоть читал то что выше написано?
свернуть ветку
Не читал =)))
Но у тебя в самом начале написано:
Она признается, что в базе ПФР по нашей организации она «сделала нам услугу» и сама собственноручно пересчитывала коэффициенты «как должно быть правильно» начиная с 2010 года.
т.е. косяк то твоих бухов… то что они мудаки не предупредили, тут я не могу комментировать ибо не знаю все этой кухни. Но вот моя жена на этот момент среагировала четко… назвав это «СИСТЕМА».
Если сложить 2+2 получается что в идеале у тебя доки еще в 2010 не должны были принимать… а почему приняли и как… ну тут уже сами…
свернуть ветку
иди все-таки почитай для начала. и как то странно у тебя получается «Если сложить 2+2 получается что в идеале у тебя доки еще в 2010 не должны были принимать… а почему приняли и как… ну тут уже сами» ) Сам себе противоречишь и жене.
свернуть ветку
Где противоречу?
свернуть ветку
Где противоречу?
З.Ы. если че под ОНИ в предыдущем ответе я подразумевал ПФР
свернуть ветку
бугого ) тролль )
свернуть ветку
Не, ну серьезно… мы с тобой две стороны которые в процессе участвуем опосредованно, и типа твоя контора сейчас влипла, а как должно было быть изначально… совсем… совсем… изначально?
свернуть ветку
ты такой идеалист.
свернуть ветку
Я был и с той и с этой стороны. И понимаю переживания обеих сторон, но на проверку чаще всего основной косяк это все же персональная тупость участников процесса, но втором месте ущербность нашего законодательства и законодателей…
свернуть ветку
Изначально изначально таких проблем просто не существовало. Было начислено по организации тыща рублей на пенсионные, мы и платили тыщу. А как там ПФР эту тыщу распределит по людям, была их забота и работа. И никаких проблем не было. Но взяли придумали какую-то хрень, какой-то мифический коэффициент и прочие ненужные вещи усложнив жизнь себе и бухам. Зачем, для меня загадка.
свернуть ветку
придумали «хрень» и я знаю почему(((((
свернуть ветку
Вот! Вы там линейкой по столу и на забастовку )
свернуть ветку
Про налоговиков я лучше совсем помолчу ) Хотя сейчас боле менее устаканилось.

Основная и самая частая их проблема: Закон принят, вступил в силу, новые формы разработаны и есть в печатном виде. А ФОРМАТ ВЫГРУЗКИ ФНС утвердить все никак не может. Т.е. практически отчитаться можно и нужно по срокам, а фактически нет, так как — нет формата выгрузки = нет формы в электронном виде = нет проверки = нет приема на стороне ФНС. Надо брать и нести все в печатном виде, но это другой разговор.

А всего год-два назад налоговиков штормило конкретно. В один прекрасный момент они взяли и отключили авторасчет в Налогоплательщике ЮЛ. Бухгалтера должны были все рассчитывать в ручную. В принципе, в ручную так в ручную, но это реально для бухгалтеров отняло бы уйму времени. Самое интересное, что естественно, все вопросы ко мне опять. Почему не работает авторасчет. Мои пояснения, что так решили в ФНС всем по барабану ) К примеру, у нас только земельный налог занимает почти 200 страниц. Хорошо бухгалтера подняли реально бучу в тырнете. А дело в том, что сдачу отчетности в печатной форме никто не отменял. Ну и бухи решили раз вы так с нами, то и мы так с вами. И решили сдавать отчетность в печатном виде. А там мама не горюй, а уж налоговикам на местах. Кто принимает отчетность, можно было вешаться. К примеру, у нас только один земельный налог занимает почти 200 листов. Хорошо сами налоговики на местах прочухали все это и забили тревогу. Хорошо что хорошо кончается. В итоге в течении месяца или даже быстрее, авторасчет вернули на место.

И таких примеров уйма.

В том году, к примеру, при сдаче отчетности по НДФЛ вдруг оказалось, что нет ни ОДНОГО бесплатного ПО для сдачи этой самой отчетности. Как уж там налоговики договорились с разработчиками ПО «Налогоплательщик» я не знаю, но после долгих мытарств родили бесплатную версию 10.56. По которой все и сдавали НДФЛ. В этом году видимо налоговики решили не связываться с разработчиками, а в очередной раз добавили формы по НДФЛ в Налогоплательщик ЮЛ.
свернуть ветку
Ты лучше по ПФР расскажи. про налоговские проблемы и там и там я в курсе… и опять же: это проблема конкретных налоговых инспекторов на которых выливают ушаты мата или разработчиков Налогоплательщика?
свернуть ветку
А при чем тут чьи то проблемы? Проблемы есть у всех, у тебя тоже ) Что тебе про ПФР рассказать? Все что мог я рассказал )
свернуть ветку
Ты уже ответил про коэффициент.
свернуть ветку
Так ты все равно не читаешь, что тебе отвечают )
свернуть ветку
а что я должен рассказать?
проблемы есть с обоих сторон, к сожалению
свернуть ветку
Расскажи, как ты забашлял им магарыч ))) ухахаха
свернуть ветку
Про тебя там легенды складывают… колись =))
свернуть ветку
ахахаха ))) Вот и попался!
свернуть ветку
боюсь услышать…
свернуть ветку
Ты давай, колись )
свернуть ветку
гордиться нечем. помнится Людмила Николаевна номинировала меня на звание «худшего» )))
свернуть ветку
ыыыыыыы ))) А что и такое звание есть?
свернуть ветку
за всех ответить не могу, но в Управлении слухи ходят, так что время покажет)))) может отдельную тему открыть?)))))) будем консультации давать в нерабочее время)))) кстати, заметьте время, когда я вышла в инет — это у меня нерабочее время началось)))))
свернуть ветку
Это хорошо =) Сложная у вас работа. А на счет консультаций, было бы неплохо.
свернуть ветку
Как хорошо, что я с бухгалтерией не связана!!! Ну во всяком случае в части начисления страховых взносов и налогов!!!))
свернуть ветку
Что же хорошего? ))) Вас обманывают, а вы и не в курсе ) Вот, к примеру, вы знаете, что 10% ваших пенсионных денег, которые за вас перечисляет организация уходят в ПФР в неизвестном направлении и не известно на что? Вот и я не знал и в принципе не знаю.
свернуть ветку
А я вообще не верю с «светлое» будущее с ПФР.((( Я думаю приложу максимум усилий, чтобы на старости жить не только на одну пенсию. Тьфу 3 раза, чтобы здоровье не подвело!!! Да и что от меня — не бухгалтера в данном случае может зависеть???
свернуть ветку
Делайте как в старину — вкладывайтесь в детей, чтобы они в Вашей старости Вам и помогали.
свернуть ветку
самый верный вариант!
свернуть ветку
Нет других вариантов в нашей стране. Мои некоторые знакомые, у которых родители (а точнее обычно мать) на пенсии и уже не работают, хотя бы несколько тысяч в месяц по возможности высылают.
свернуть ветку
Да-да. А государство и тут включило наебаловку. 12 тыщ им отдай и они 12 тыщ добавят, типа пенсия больше будет ))) Мы тут считали считали, лучше не знать что насчитали ) А реклама какая дурная по ящику крутится… Противно становится.
свернуть ветку
Письма счастья из ПФР с процентами удачного вложения денег тоже доставляют
свернуть ветку
Да ) Однако за прошлый год я в плюсе ) Государственный фонд не подвел ))) ахахаха
свернуть ветку
По поводу добровольных взносов — НЕ делайте этого.
свернуть ветку
Так я об этом и написал )
свернуть ветку
Молодцом!
свернуть ветку
А сам то небось платишь ) Думаешь пойду на пенсию, получу не 2 а 4 капусты )
свернуть ветку
Конечно. Вот пойду на пенсию и буду на своём огороде не 2 капусты выращивать, а 4. Ещё и гороха посею. )
свернуть ветку
Вот-вот!!!
свернуть ветку
а чо так? Вы бля людям-то темным поясняйте — поясняйте, а то крутятся там на своей волне!
свернуть ветку
Так ты у жены спроси ) Можете вместо очередного сериала сесть вечерком, с калькулятором и посчитать )
свернуть ветку
Мы тока Доктора Хауза смотрим… а считать и за день заябывает… ты то небось считал в рабочее время =\\
свернуть ветку
Не, зачем ) Мне бухи всё посчитали и выложили на блюдечке. + можешь в тырнете поискать готовые выкладки.
свернуть ветку
Да все просто, пишешь заяву на работе, чтобы с тебя списывали тыщу в месяц в ПФР. А гос-во подкидывает на твой счет ПФР еще тыщу. Т.е. ты за год отдаешь 12 а на счете 24.
свернуть ветку
да, на первый взгляд, на… как Вы и говорите. Но если приглядеться, то… при наших размерах пенсий, в старости, когда ни сил работать, ни здоровья не будет и лишние 100 рублей покажутся раем. Поверьте, вижу, как пенсионеры за каждые 10 рублей документы выискивают. И не потому, что жадные, а потому что пенсии маленькие. Я сегодня 200-300 рублей отдам в ПФ (минимум в год надо 2000 руб заплатить) — не замечу. А лет так через 10, аккурат к пенсии глядишь чего-нибудь и набежит. А не доживу (не приведи Господи, всем крепкого здоровья), так всё наследникам выплатят. Может я и супероптимист, но хочется хоть во что-то верить. А копить самой на старость у меня не получается. Так что буду лохом, но буду платить и пусть государство софинансирует!
свернуть ветку
Лучше взять на 12 тысяч и каждый год покупать на них золото/платину. Сдается мне так лучше в разы будет.
свернуть ветку
Может так оно и лучше. Но во всем нужно знать толк. Вот я в золоте ничего не понимаю, мне под видом золота можно и дрянь какую-нибудь продать. Разве что в сбербанке монеты или слитки какие покупать? И потом, если что-то купил, то есть соблазн в случае чего это продать. А в ПФ что упало — уже не возьмешь.
И про софинансирование я много знаю. Туда и плачу. Понимаю, что логика дурацкая, но такой уж карактер.
свернуть ветку
С большой долей вероятности не возьмешь никогда ) Черный юмор )
свернуть ветку
Да. я тоже не верю в ПФР ) Поэтому не суечусь. Вероятнее до 65 я не доживу ) Как и большинство. А если доживу, то думаю пенсия мне уже не понадобится )
свернуть ветку
«Вас обманывают, а вы и не в курсе ) Вот, к примеру, вы знаете, что 10% ваших пенсионных денег, которые за вас перечисляет организация уходят в ПФР в неизвестном направлении и не известно на что?»

Ой, Владимир, не нравится мне Ваш тон! Нельзя оговаривать то, чего не знаете! Да, действительно с 2010 года в состав страховых взносов входит сумма, которая не раскладывается на лицевые счета людей. Давайте только сразу оговоримся — всё платит работодатель, ничего из зарплаты не удерживается. Так вот. В 2010 году за наемного работника работодатель начислял страховые взносы в размере 26%, в 2011 году — 22%.Из них на ИЛС работника мы учитываем 16%. Куда идет разница?

В состав нашей трудовой пенсии (по старости, инвалидности, утере кормильца) входит на сегодня 2 части — так называемый фиксированный базовый размер (ФБР) и страховая часть. ФБР — это можно сказать заменитель минимального размера пенсии, это тот минимум, который имет право получить каждый, кто достигнул пенсионного возраста и имеет 5 лет страхового стажа (это годы, когда уплачиваются взносы в ПФР).Это одинаковая сумма и для мужчин и для женщин, это можно скзать то, что гарантирует государство при выходе на пенсию. Страховая часть понятно — рассчитывается и выплачивается из суммы страховых взносов, которые учтены на счете. А вот кто будет обеспчивать выплату ФБР? До 2010 года по федеральному закону № 167-ФЗ это финансировалось из федерального бюджета. И, кстати, до 2010 года вся сумма взносов учитывалась на лицевых счетах. С 2010 года в укзанный выше закон было внесено изменение, по которому финансирование выплаты фиксированного базового размера переложили на бюджет ПФР. Вот отсюда и «родились» эти 10% (сейчас 8%). Кстати из этих же средств выплачивают и пособие на погребение пенсионеров и еще идет ряд выплат. Но, если интересно, могу рассказать одну тонкость нашего законодательства. Если кто немного знаком с тарифами страховых взносов в ПФР, то наверное знает, что есть категории страхователей, которые уплачивают взносы по пониженным тарифам. Это прежде всего предприятия сельского хозяйста, некоторые виды экономической деятельности и даже наше знаменитое Сколково. Так вот, несмотря на то что, например, предприятие С/Х платит по тарифу 14%, на лицевые счета мы учитываем все равно 16 %. Усекаете? От работодателя поступает фактически денег меньше, чем оказывается на лицевом счете человека. Вот такая арифметика! Так что ничего в воздухе не исчезает, и все довольно бонально объясняется.
свернуть ветку
Я же говорю — не верю я вам ))) Вот опять всё подтвердили. Сколково бедно живут, помогать им на старость надо )
свернуть ветку
Так это ж не мы, а государство у нас такое — правовое. Когда Вы говорите «вы» — я принимаю это буквально, в адрес конкретных людей, т.е. себя и своих коллег. Давайте называть вещи своими именами! Как Вы наверное уже поняли, многое что знаем мы, Вам не ведамо. Согласитесь, Вам от этого только легче жить.
И поверьте, не со всем, что мы исполняем по закону, душа согласна. Мы ведь, в конце концов нормальные люди.
свернуть ветку
Так вы и есть государство ) Его неотъемлемая часть )

Не-не-не. Когда я говорю «вы» имею ввиду ПФР в целом )
свернуть ветку
А когда я говорю ПФР — это значит государственное учреждение, но не люди. Не делайте нас заложниками системы. Хорошо, когда ты свободен и ни от кого не зависишь, ни морально, ни материально. Но так бывает очень редко. И если я живу в этой стране — я её уважаю, а если я специалист ПФР — то я стараюсь быть на уровне в профессиональном плане, и буду выполнять свои обязанности по крайней мере честно.
свернуть ветку
Похвально.
свернуть ветку
прокомментируйте, пожалуйста

blog.dp.ru/post/3243/
свернуть ветку
Хорошо. Что касается информационных писем, которые нам рассылали в этом году за 2010 год. В них могла содержаться информация только за 1 полугодие 2010 года, т.к. за 2 полугодие 2010 года мы собрали сведения только в начале 2011 года.

Письма формируются в Москве в информационном центре ПФР в апреле — мае. Вполне возможно, что не все сведения к этому моменту легли на лицевые счета. Да, на мой взгляд, в письме не очень корректно указан период, за который оно носит информацию.

Да, в письмах действительно отражены только поступившие деньги в ПФР. Это делается для того, чтобы человек мог сам контролировать своего работодателя в части уплаты взносов. Но сказать, что от этого страдает размер пенсии нельзя. Страховая часть рассчитывается по начисленной сумме, а неуплаченной. И расчет ведется не по письмам «счастья», а по реальным счетам.

По поводу уплаты страховых взносов по тарифам, я уже писала сегодня, можно найти и прочесть.

Но в любом случае, письмо не является панацеей. Если Вы сомневаетесь, в том, что не все сведения дошли до Вашего лицевого счета, Вы в любое время бесплатно можете заказать выписку из своего лицегово счета. Выписка выдается в Управлении ПФ по вашему заявлени.

Вот если Вы в выписке чего либо не увидете, тогда есть реальный повод для беспокойства.
свернуть ветку
c'est la vie, но уж очень много оговорок получается, не правда ли?

вот, например, какое дело обывателю, сколько уплачено взносов работодателем, если на его илс учитываются начисленные суммы?
свернуть ветку
Для конкретного человека наверное уплаченная сумма важна для накопительной части. Моделирую ситуацию.Прошу прощения сразу, но не очень веселую.

Работодатель начислил за работника 10 000 руб. на накопительную часть.
Уплатил 1 000 руб.
Этот человек умирает, и на его лицевом счете на момент смерти учтена уплаченная 1 000 руб., которую и получат наследники, т.к. правопреемникам выплачивается не начисленная сумма, а учтенная, т.е. поступившая фактически. По моему все справедливо, и к ПФР претензий быть не может.
Не обидно?
Конечно, если потом работодатель доплатит эти взносы, мы выплатим остальное. Но это будет потом и если…
свернуть ветку
да, этот момент о поступивших от работодателя взносах в вашем законе я не читал внимательно.

и все равно, исходя из того, что имеем, остается ощущение, что нас целенаправленно обманывают /недоговаривают.

исходя из примера выше — чем работник виноват в том, что предприятие не перечислило взносы?
тут же мы можем вспомнить, что через определенный срок включится инкассо или приставы — взносы в итоге собраны.
и что в итоге? странная работа по перекидыванию цифр в отчетности...?

как в том анекдоте — чем живешь торговец салом? — ну продаю сало, честно, а руки то сальные остаются ;)
свернуть ветку
Да, согласна, работник не виноват, что работодатель не уплачивает взносы. Поэтому и было принято в прошлые годы(к сожалению не помню точно, но вроде в 2004) решение Конституционного суда, по которому страховая часть пенсии сейчас рассчитывается по начисленным суммам взносов.

и все равно, исходя из того, что имеем, остается ощущение, что нас целенаправленно обманывают /недоговаривают.

Такое ощущение скорей всего возникает из-за того, что наше пенсионное законодательство в целом очень сложное и нормальному человеку непонятное. Хотя дело не только в этом.
Сама по себе пенсионная система неплохая и хорошо бы работала в нормальном общесте, где работодатель понимал бы, что платить работникам «черную» зарплату сегодня, это отнять у них пенсию завтра. Где сами работники не соглашались бы, чтобы экономили на их будущих пенсиях.

включится инкассо или приставы — взносы в итоге собраны.
и что в итоге? странная работа по перекидыванию цифр в отчетности...?


Не всегда взносы удается собрать. Для этого очень хорошо применяют банкротство. Копейки взыскать несложно, а с миллионами редко кто расстается даже под страхом приставов и инкассо.
свернуть ветку
PS. да и не забывайте, что уплаченные взносы обеспечивают выплату сегодняшних пенсий.
свернуть ветку
а завтрашних? ;)
свернуть ветку
а мне как, работодателю эти отношения как-то не очень…
говорится ведь о том, что «каждый сам кузнец своей пенсии»? говорится!
ну и куйте ее уплачивая самостоятельно, работодатель будет агентом, который удержит и перечислит взносы. еще и отчитается за это…
а сейчас получатся, что работник от меня, чуть ли не подарок получает. и, кстати, не обложенный НДФЛ )))
свернуть ветку
Когда я еще раз внимательно перечитал соответствующие федеральные законы, то понял, что то, что я раньше принял за недоразумение, на самом деле является реальностью – Пенсионный фонд зачисляет на наши индивидуальные счета только часть суммы, перечисляемой работодателем. Самое интересное (и обидное), что в социальной рекламе по телевизору и на официальном сайте Пенсионного фонда об этом не говорится ни слова.

За годы пенсионной реформы нас уже приучили к мысли, что наша будущая пенсия складывается из тех пенсионных взносов, которые предприятия-работодатели перечисляют на наши индивидуальные счета в Пенсионном фонде.


Могу еще раз подтвердить, что в итоге вся сумма взносов по тарифу выплачивается в виде пенсии. Повторю. В этом году тариф за наемного работника — 22%. Из них 16 % ложится на лицевой счет. 8% идет на выплату фиксированного базового размера — но это тоже часть пенсии. Разница в том, что страховая часть у каждого своя, а базовый размер для всех одинаковый.
свернуть ветку
Прошу прощения, не 8%, а 6%. Это чего то меня прибило
свернуть ветку
ну зачем же Вы так о себе плохо думаете? доживете, думаю, и за пенсией обратитесь))))а теперь подарок
свернуть ветку
Будем ждать )
свернуть ветку
Как трактует закон эти действия? Ведь фактически получается ПФР обманывает будущих и нынешних пенсионеров. Мы начисляем действующему пенсионеру 1000 рублей на пенсию, а они эту тысячу раскидывают по другим людям…

кстати, пенсия рассчитывается из НАЧИСЛЕННЫХ взносов.
ну это к слову, если кто не знал)))))))
свернуть ветку
Я бы ещё к фразе о размере 10% штрафа добавила бы фразу из закона
Взыскание указанной суммы производится органами Пенсионного фонда Российской Федерации в судебном порядке
Объясните, а в чём фишка этого уведомления? Насколько я понимаю, что без протокола, так и так считается, что отчёт не сдан. Соответственно и штраф будет начислен и об этом все прекрасно знают. Так по моему всегда было, ошибка в протоколе- бухгалтер идёт и переделывает ИС. Мне кажется это наоборот на руку бухгалтеру, он теперь законно имеет на это 2 недели, а не меньшее время, обычно все стараются до конца отчетного периода всё исправить.
свернуть ветку
обычно все)))), но поверьте, есть Очень необычные люди))))))))
свернуть ветку
Кстати, хотел спросить. А зачем придумали формы СЗВ 6-3 если данные по начисленным суммам за году у вас и так есть из ИС?
свернуть ветку
В ИС можно не вбивать базу, а занести только начисленные взносы. Пытаются отследить не облагаемые суммы.
свернуть ветку
мне тоже причиной всей этой возни назвали желание государства вывести работодателей на чистую воду.
свернуть ветку
вместе с ИС представляется форма РСВ-1. В ней указываются общие суммы начислений и уплаты страховых взносов по предприятию в целом. В ней также указывается налогооблагаемая база, и также не облагаемые суммы. Только там общие суммы, а в СЗВ 6-3 все это разбито по людям.
свернуть ветку
СЗВ 6-3 это сведения о заработной плате, а не о страховых взносах. Предполагается, что они нужны для расчета больничного листа, т.к. сейчас для расчета б/л берется з/плата за 2 предыдущих года. Видимо хотят собрать единую базу, чтобы в случае невозможности взять эти данные у работодателя (ликвидировалась организация, уехал из региона и т.д.)- иди в ПФР, там есть все.
свернуть ветку
Ну хоть что-то полезное )
свернуть ветку
ПФ сведения о з/плате нужны для расчета б/листа?????????
А ФСС тогда зачем?
свернуть ветку
а мы для ФСС их и собираем
свернуть ветку
и кстати уже с прошлого года мы выдаем по запросам работотеля сведения о зарплате работника для расчета б/листов в случаях, когда работник сам не может предоставить справку о з/плате за 2 предыдущих года. По этому поводу Минздравсоцразвития еще в начале 2011 года издал приказ, по нему и работаем.
свернуть ветку
да, нам, простым обывателям, всех тонкостей задумок наших государственных мужей не понять…
а разве ФСС такие сведения не собирает?
свернуть ветку
видимо нет
свернуть ветку
ФСС давно ликвидировать пора )
свернуть ветку
Не забывайте, что там тоже работают люди. Вывеску одну не ликвидируешь.
свернуть ветку
Всех вас под одну крышу и платить только один взнос общий.
свернуть ветку
так мы и так для ФСС взносы собираем. Но сокращать никого нельзя. Куда ж начальников (Московских, а не наших) девать?
свернуть ветку
  • avatar
  • luxor
  • 11 февраля 2012, 09:37
  • #
  • +1
Девочки из пенсионного!
Давайте с вами дружить!
свернуть ветку
давайте))))
свернуть ветку
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.

Вставка изображения